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人才招聘

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銷售經理(5人)


崗位職責:1、制定出銷售計劃和銷售預算。2、負責拓寬教學產品銷售渠道,組織完成企業年度銷售目標。3、管理日常銷售業務工作,審閱訂貨、發貨等業務報表,控制銷售活動。4、每月進行銷售總結、匯報。

任職資格:1、年齡20~40歲,大專以上學歷,市場營銷專業等。2、有3年以上教學產品銷售經驗,有良好的渠道資源。3、對工作有激情、執著、思維清晰、活躍。4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力和把握全局的能力。5、思維敏銳,極富創新精神,環境適應能力強,抗壓力能力強。

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資5000元-8000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。



產品講師(6人)


崗位職責:1、根據公司培訓需求,整理編寫培訓教材及培訓PPT,推行培訓項目,獨立實施課程。2、專業并生動地進行課程講授,做好現場把控,根據課程反饋,不斷完善培訓課程。3、參與負責重點培訓項目的策劃、課程開發、組織實施,確保各項培訓的發展并取得預期效果。4根據經營戰略需求,策劃與修正更新培訓內容。

任職資格:1、年齡20~40歲,市場營銷相關專業大專以上學歷。2、具有教學產品培訓經驗或其他各類培訓、主持方面的經驗,要求經驗豐富。3、有從事直銷行業培訓經驗者優行先。

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資2000元-4000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。



商務司機(5人)


崗位職責:1、負責公司外事接送,給公司高管開車。2、負責公司車輛保養、維修和清潔工作。3、協助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理。4、協助處理日常行政事務。

任職資格:1、年齡20-35歲,男性,C1駕照,3年以上實際駕駛經驗,駕駛技術嫻熟,熟悉本地路況。2、身體健康,無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的**意識。3、懂得一定的商務接待禮儀,具有一定的服務意識。4、為人踏實、老實忠厚,保密意識強、責任心強,能適應加班。

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資2000元-4000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。



行政人員(1人)


崗位職責:1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;2、負責公司日常物品采購3、處理各個部門有關事項的日常事務,包括出勤、事假、會議、聘請人才;4、協助上司進行財產、內務、**管理,為其他部門提供及時有效的行政后勤服務。5、會議室及其設備的管理。6、完成公司領導交辦的相關工作。7、負責檔案的的存放和保管,負責入職資料和離職資料、請假事項的記錄。

任職資格:1、大專以上學歷,五官端正、形象大方得體,對人有禮貌。2、具有一定的親和力,有行政人事工作經驗者優先。3、熟悉辦公軟件,包括Exel、Wold、PPT基本辦公軟件的操作。

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資2000元-4000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。



前臺接待(4人)


崗位職責:1、負責公司前臺接待工作。2、負責公司電話接轉、收發傳真、文檔復印等工作。3、負責各類辦公文檔、商務文檔、合同協議的錄入、排版、打印。4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務。

任職資格:1、18~25歲,女性身高163cm以上,男性175cm以上。形象好、氣質佳,五官端正,口齒伶俐。2、有一定的商務接待禮儀,有經驗者優先。3、熟練使用Word、Excel等辦公軟件,會借助互聯網查找資料;4、具有良好的溝通能力、協調能力,及較強的保密意識;5、具有良好的適應能力,能在壓力下工作。

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資2000元-4000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。


員工餐廳廚師(1人)


崗位職責:1、負責食堂食材的采購,保證食材新鮮及品質,勵行節約、杜絕浪費, 千方百計降低伙食成本。2、每日做好食材采購登記、驗收工作,做到大公無私,確保食品的數量和質量,并定期與食堂管理員核對。3、負責中、晚餐的烹飪調制,嚴格執行食品衛生法,確保食物衛生,不加工霉爛,變質食物,杜絕食物中毒現象。保證員工按時就餐并給員工打好飯菜。4、負責餐具消毒,每天消毒一次。5、負責搞好食堂衛生,個人衛生,確保無衛生死角要求食物存放整潔, 炊具放置有序。6、愛護食堂炊具,器皿等公用財產,對損壞的公用物品及時上報。

任職資格:1、熱愛事業,有執著的敬業精神。2、具有3年以上飲食烹飪工作經驗,含1年以上餐廳烹調工作經驗。3、熟知廚房中各種食品的特點和工藝流程,具有較全面的食品知識。4、掌握炒、煎、熘、煮、烹、爆、炸等各種烹調方法。5、具有兩種以上菜系的飲食風味烹調和原材料加工、配菜能力。6、了解廚房中各種設備工具的性能和使用方法。7、具有廚房設備維修保養一般知識和能力。8、熟悉廚房、餐廳環境衛生和服務知識。

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資2000元-4000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。



文員(2人)


崗位職責:1、負責文秘部門日常事務性工作;負責公司各種文稿的打印、發送。2、負責辦公室的日常管理工作,負責受理投訴和來訪接待、收發傳真、接聽電話等工作;3、負責收集和撰寫有關信息,及時向領導提供信息參考和建設意見。提請領導應盡快辦理的有關工作

任職資格:1、18~30歲,大專以上學歷。2、懂得標書制作的簡單流程3、熟練使用Word、Excel等辦公軟件,有一定的ps基礎,會借助互聯網查找資料。4、較強的保密意識,具有良好的適應能力,能在壓力下工作。

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資2000元-4000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。



總經理助理(1人)


崗位職責:1、完成總經理交代的任務,負責辦公室的全面工作;2、協助配合總經理工作,與總經理保持工作方向一致;3、在總經理的指導下,負責企業管理工作的安排和監督;4、負責文件的分類呈送,送請領導審批完畢后轉回相關部門;5、做好重要公司會議記錄;6、負責總經理的工作日程安排以及預約工作,及時提醒總經理的日常行程;7、根據公司的戰略發展目標,制定人力資源戰略計劃,并負責人力資源的日常招聘工作;8、負責公司的績效考核。

任職資格:1.工商管理、企業管理、行政管理或者相關專業專科以上學歷; 2.參加過財務、人力資源、企業管理等相關培訓; 3.曾擔任助理職位為佳; 4.具有良好的協調溝通能力; 5.良好的中英文寫作能力。6、懂得商務接待禮儀。

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資2000元-5000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。



康復矯形師(30人)


崗位職責:1、對病員進行檢查、診斷、**,開寫醫囑并檢查執行情況,同時還要做一些必要的檢驗和檢查工作。2、認真執行各項規章制度和技術操作常規,操作各種重要的檢查和**,嚴防差錯事故。一旦發生差錯事故除進行應急處理外,要及時上報3、負責檢查、監督、管理消毒隔離工作,預防感染。負責器材和用品的計劃請領和管理。4、負責對病人進行有關的物理療法、運動療法、作業療法、語言療法、心理療法的注意事項和基本常識的宣教工作。

任職資格:1、年齡18~30歲,大專以上學歷,醫學專業,護理專業優先。2、從事健康職業者優先錄取,有過醫院工作經驗優先。3、具備一定的醫學知識,能為客人提供醫學**方面的知識宣導和解答;4、性格開朗,喜歡與人交流,服務意識強,團隊意識強。

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資2000元-4000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。



出納(1人)


崗位職責:1、負責日常收支的管理和核對;2、辦公室基本賬務的核對;3、負責收集和審核原始憑證,保證報銷手續及原始單據的合法性、準確性;4、負責登記現金、銀行存款日記賬并準確錄入系統,按時編制銀行存款余額調節表;5、負責記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務相關資料;6、負責開具各項票據;7、配合總會負責辦公室財務管理統計匯總。

任職資格:1、年齡18~25歲,大專以上學歷,財會專業。2、了解國家財經政策和會計、稅務法規,熟悉銀行結算業務;3、熟練使用各種財務工具和辦公軟件,且電腦操作嫻熟,有較強的責任心,有良好的職業操守,作風嚴謹;4、善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;5、工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神。

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資2000元-5000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。



11.儲備干部(3人)


崗位職責:1、協助部門經理完成日常相關工作;負責人員的安排,工作的分配;保存員工的人事檔案,做好各類狀況的統計、分析、預測、調整和查詢等工作。2、協助完成上級領導指示的宣導;協助公司辦理招聘、勞動合同簽訂或續簽,以 及職務任免、調配等報批手續。3、協助部門經理處理團隊內的人事管理工作;完成對員工戶籍調動等管理工作及 辦理其申請報批手續工作,落實勞動**保護,參與公司勞動**、工傷事的調查、善后處理和補償。4、完成部門經理臨時交辦的其他任務。

任職資格:1、大專及以上學歷的在校生;2、學習能力強,敢于挑戰自己,有進取心;3、熟悉電腦基本操作,有良好的服務意識;4、能夠服從上級安排,具有耐心,做事細心;5、實習結束有轉正機會。

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資2000元-5000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。



心理專員(3人)


崗位職責:1、對來訪者、心理疾病患者,提供心理**服務。2、結合來訪者自身情況對其人格發展、智力、社會生活事件等進行全面評估。3、結合心理測量結果對患者做出診斷并制定**計劃。4、密切關注來訪者**后變化,做到定期回訪。5、嚴格遵守保密原則,不得泄露來訪者的信息。6、做好各種設備的使用、保管和**維護工作。

任職資格:1、具有心理學、教育學、醫學專業本科及以上學歷。2、較強的洞察力和分析能力,為人寬和,有責任心有親和力,善于人際溝通,有團隊合作意識;3、具備國家三級以上心理咨詢師執業資格,心理學、教育學相關專業優先有明確的咨詢方向,工作踏實肯干,經驗豐富、專業技術水平高;4、細心、有耐心,有較強的親和力和溝通表達能力,具備良好的服務意識,表達能力強,有較強的說服力邏輯推理能力及判斷分析能力,通過電話或面談為咨詢者提供咨詢與輔導5、熱愛心理咨詢事業,并認同心理學行業及公司文化;6、具備良好的語言表達、協調、應急處理、邏輯思維等能力。

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資2000元-5000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。



專業技術人員(5人)


崗位職責:1、熟悉自用設備的基本情況及維護保養辦法;2、設備故障診斷,設備裝配3、保管好圖紙、工藝等資料;4、三維軟件的應用,電纜生產設備常見故障。5、進行簡單的CAD制圖;機械制圖知識以及公差配合。

任職資格:1、教育水平:初中/技校及以上,機械制造相關專業; 3、具有鉗工、電工等崗位3年以上相關工作經驗。 4、熟練掌握作業原理,具有一定操作能力。5、保管好圖紙、工藝等資料;

薪酬福利:1、工作時間:7:50-12:00 13:00-17:00 2、每月四天休班,固定每周天休。3、月工資2000元-5000元4、公司按照國家規定為每一位員工繳納五險。5、員工按照國家規定享受相應的帶薪年假,享受法定的節假日及各種假期。6、公司為員工提供一年一次公司公費團體旅游。


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